Adfærd

Sune Urth er bartender, alkoholproducent og rigtig klog på, hvordan man kan overkomme sin egen hjernes dumhed. Den er nemlig ofte en stor hæmsko i forhold til at kunne udfolde sig, mener han. Før du læser videre, vil Sune Urth...

Nye datatjenester kan fortælle chefen, om medarbejderne er effektive på jobbet, savner motivation eller snart søger nyt job Overfladiske MUS-samtaler, upersonlige evalueringsskemaer fra HR-afdelingen og semiforældede LinkedIn-profiler – det har i en årrække været nogle af hovedingredienserne, når chefen skulle...

Programmørerne hos den amerikanske brilleproducent Warby Parker bestemmer selv, hvilke opgaver de vil løse. Og ordningen er åbenbart en stor succes Hvad sker der, hvis man i stedet for at lade lederne fordele arbejdsopgaverne, lader det være op til medarbejderne...

Efter for længst at have toppet Gartners hype-kurve, er gamification nu på vej til at finde sin plads i vores hverdag I en dagligdag, hvor Candy Crush og Tetris udfylder tomrummet for millioner af mennesker, mens de venter på toget...

Vores hjerner er langt bedre trænet til at føle og gøre ting, end den er til at huske, tænke og reflektere. Det skal vi tage hensyn til på arbejdspladsen, mener læge og foredragsholder Imran Rashid. Hverdagen er fyldt med små...

Mange stoffer kan kategoriseres som smart drugs, men kun få er tilladte i Danmark. Som en service har F5 lavet en lille guide til lovlige smart drugs  Meget tyder på at smart drugs eller de såkaldte nootropics efterhånden er ved...

I USA er smart drugs blevet populære blandt advokater, finansfolk og studerende. Og filosof mener ikke, at det ville være uetisk, hvis danske erhvervsfolk tog del i stof-dillen Forestil dig, at du kan forvandle dig fra dit sædvanlige, gennemsnitlige jeg til en multitaskende Duracell-kanin...

Når ledere ønsker at eksekvere forandring, sker det ofte med en tydelig ubalance mellem fokus på strategi og fokus på medarbejdere. Det forklarer virksomhedskonsulent Mads Elk, der gennem samtaler med over 100 danske ledere har fundet frem til, hvorfor vi...